آخرین مطالب منتشر شده در نیلوبلاگ
ثبت اگهی بدون هزینه خانه مطالب سايت گزارش‌ها بازار خودرو رکود بازار خودرو؛ آیا شهریور زمان مناسبی برای خریداری است؟ رکود بازار خودرو؛ آیا شهریور زمان مناسبی برای سفارش است؟ پنج شنبه 22 مرداد 05 ساعت 11:24 ... pedal.niloblog.com
ثبت اگهی بدون هزینه خانه مطالب سايت معرفی خودروهای خارجی هیوندای سانتافه رالی؛ طرحی خشن که می‌تواند واقعی شود؟ هیوندای سانتافه رالی؛ طرحی خشن که می‌تواند واقعی شود؟ بروزرسانی در: پنج شنبه 22 مرداد 05 ساعت 11:4 ... pedal.niloblog.com
بازار خودرو در نیمه نخست مرداد ۱۴۰۵ برخلاف ماه‌های گذشته، روندی نزولی را تجربه کرده است. مرور دگرگونی‌ها نرخ حاکی از آن است میانگین بها خودروها از ابتدای مرداد حدود ۲.۵ درصد افت داشته و در این میان، خودروهای مونتاژی با افت ۲.۷ درصدی بیشترین نزول را ثبت کرده‌اند.خودروهای داخلی نیز به‌طور میانگین ۲.۶ ... pedal.niloblog.com
بازار لوازم یدکی خودرو از ابتدای سال با صعود قابل توجه هزینه‌ها روبه‌رو شده است. مطابق اظهارات فعالان صنفی، رشد هزینه واردات، تغییر مسیر تأمین برخی قطعات و محدودیت عرضه باعث شده بها تعدادی از قطعات خودرو تا ۵۰ درصد بیشتر شدن پیدا کند. در برخی قطعات که با کمبود بیشتری مواجه هستند، میزان رشد بها حتی ب ... pedal.niloblog.com
تویوتا پریوس در نسل تازه، از یک خودروی هیبریدی با طراحی متفاوت به محصولی اسپرت‌تر و جذاب‌تر تبدیل شده است؛ حالا گزارش‌هایی از ژاپن ارائه شده که احتمال توسعه نسخه جدید کاراییی این خودرو با نام GR پریوس را مطرح می‌کنند. البته تا این لحظه تویوتا تولید چنین مدلی را تأیید نکرده و بنابراین باید این خبر را ... pedal.niloblog.com
ثبت اگهی بدون هزینه خانه مطالب سايت معرفی خودروهای خارجی دنزا N8 با برد ۱۰۰۳ کیلومتر و قدرت ۱۱۹۳ اسب‌بخار معرفی شد دنزا N8 با برد ۱۰۰۳ کیلومتر و قدرت ۱۱۹۳ اسب‌بخار معرفی شد بروزرسانی در: پنج شنبه 22 مرداد 05 س ... pedal.niloblog.com
بی وای دی عرضه پیش‌عرضه شاسی‌بلند بزرگ Sealion 08 را در بازار چین آغاز کرده است؛ مدلی که در دو ویرایش پلاگین‌هیبرید و تمام‌برقی عرضه می‌شود و از نظر فناوری، یکی از محصولات مهم تازه این برند در خانواده Ocean به شمار می‌رود. ارزش اولیه نسخه جدید پلاگین‌هیبرید از ۲۳۰ هزار یوان و ویرایش تمام‌برقی از ۲ ... pedal.niloblog.com
چری فالوین T7 به‌عنوان یک شاسی‌بلند برقی کامپکت در بازار چین وارد مرحله پیش‌عرضه شده است. این خودرو که پیش از این در برخی بازارهای خارجی با نام Lepas L6 EV عرضه شده بود، اکنون با ارزش پایه ۱۰۹ هزار و ۹۰۰ یوان در بازار داخلی چین قابل سفارش است. ادیشن‌های مختلف آن در محدوده ۱۰۹ هزار و ۹۰۰ تا ۱۲۹ هزار ... pedal.niloblog.com
مثل هیچ کسی نبودیازتودنیاخیلی کم داشتدردوازچشات میخوندمخنده هات یه دنیاغم داشتقلب مهربونت مال من شددستات اما حلقهءشوم بودیه جورایی مثل آرزوهامخواب خوبی ناتموم بودکاشکی مهربون نبودیتورو اصلا نمی دیدمکاشکی از روز اولبه تومن نمی رسیدممن هنوز شرمنده ازچشماتدوتا چشمامو روهمه بستمنمی تونم نمیشه راه بی ... ahmadbabaheidar.niloblog.com
شوگار درازه سی غم خوردنوقتی غمگینی سحر نیبووقتی دلتنگی بغض داریغمی که تینایی به در نیبوهرجا نیه ری فقط در ودیوارههیشکی رفیقه روز خطر نیبوتیاته زنی هم روزا خوشت ایرنروزا ناخوشیت اصلا گذر نیبوسی موکه خوم تحمل خومه نارومهیچ گوشی ،گوش دیوار و در نیبوبس هرس رهدوم غصه خوردومفقط بغض داروم تیام تر نیبوم ... ahmadbabaheidar.niloblog.com
در سواحل مکران اظهار داشت: همه رزمایش‌هایی که قبلاً برنامه‌ریزی شده بودند انجام می‌شود و ما همیشه با طرف ایرانی در تماس و درحال هماهنگی هستیم. وی با بیان اینکه رزمایش‌های مداوم مشترک، پیش‌بینی شده است و طبق برنامه برگزار می‌شود؛ افزود: پیام مسابقات غواصی ارتش‌های جهان که در بندر کنارک برگزار می‌شود ... hneam.niloblog.com
آیت‌الله سیدابراهیم رئیسی روز شنبه در آیین آغاز رسمی سال تحصیلی 1401- 1400 مدارس کشور، با بیان اینکه هزینه کردن در آموزش و پرورش بزرگترین سرمایه گذاری است و پیشرفت کشور در پرتو آموزش و پرورش و مهارت آموزی است، اظهار داشت: همه دستگاه ها و نهادها باید به آموزش و پرورش کمک کنند و در خدمت آن باشند. آیت ... hneam.niloblog.com
من طی سالها.. اینجا مال خودمه دست نزنید؛) آشنایی با ژانر فن فیکشن ها اوژِِنی | پنجشنبه ۱۶ شهریور ۱۴۰۲ | 16:29 ⚉AU (ALTERNATIVE UNIVERSE)⚉یا به طور خلاصه جهان جایگزین با جهان واقعی خودمون و نقش های واقعیه که به اختصار AU نامبرده میشه محیطیه که مطابق تخیل و اکثرا توسط فن یا طرفدار ها (مثل ... nazaninzahra98.niloblog.com
هعی اوژِِنی | شنبه ۶ مرداد ۱۴۰۳ | 3:7 بعد از یک سال به اینجا سر زدمحس عجیبی دارمابن وبلاگ شاهد بزرگ شدن من بود..تغییر کردنمیه مدتی همینجا سنمو دروغ میگفتم، الان رسیدم به هوون سن:>جالبه وقتی میخونم پستامو انگار خودمو نمیشناسمعجیبه نه؟اینجا تو دوره پاندمی از معروف ترین وبلاگا بوداینجا تا هنیشه ... nazaninzahra98.niloblog.com
كاهش شدت نور صفحه نمايش صفحه نمايش گوشي‌ها معمولا توان زيادي مصرف مي‌كند. مخصوصا اگر اندازه صفحه نمايش بزرگ بوده يا درخشندگي و وضوح بالايي داشته باشد. بيشتر گوشي‌ها داراي يك گزينه روشنايي اتوماتيك هستند. البته شما مي‌توانيد روشنايي صفحه را به صورت دستي تنظيم كنيد، تلفن را قفل كرده و تا آنجا كه ممك ... ehsanvteo.niloblog.com
ساختمان ها، آسمان، افقی که در بازی طراحی شده و… شتاباناً چشم شما را به سمت خود جلب می کنند. استودیوی Criterion بازی زیبایی را تا این لحظه ساخته است. زمانی که همه بازیکنان از خط اتمام بگذرند، مسابقه به اتمام می رسد و به یک مسابقه دیگر می روند. مسیرها بسیار متفاوت هستند. از اتوبان های مختلف گرفته تا خ ... ehsanvteo.niloblog.com
سپس جهت تحصيل در مقطع دكتري اين رشته در دانشگاه بزانسون فرانسه پذيرفته شدم و در وضعیت کنونی به مطالعه نمونه‌هاي ارسالي از محوطه‌هاي باستاني گوناگون واقع در محدوده خاورميانه مشغول هستم. نتايج اين مطالعات علاوه بر تكميل داده‌ها ما از وضع عفونت‌هاي انگلي در گذشته اين مناطق، مي‌تواند به روشن‌ترشدن اثرا ... ehsanvteo.niloblog.com
کارکنان همیشه شاکی در محل کار، نه تنها برای خودشان بلکه برای اطرافیانشان نیز سمی هستند.این شاکی بودن عادتیست که اغلب در دوران کودکی شکل می گیرد، از نیاز به اعتبار و توجه ناشی می شود و به مرور زمان می تواند مسیرهای عصبی مغز را تغییر دهد و به بخشی از شخصیت تبدیل شود که تغییر آن را سخت می کند. با ارائه ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
توسعه فردی ،رفتار سازمانی توسط عليرضا خلعت بري تنکابنی | شنبه بیست و چهارم دی ۱۴۰۱ | 10:37 وفاداری این نیست که برای همیشه در یک شرکت بمانیم. وفاداری عبارت است از تلاش 100% برای تحقق اهداف واحد و رشد , توسعه سازمان در زمانی که برای یک شرکت کار می‌کنیم و در مقابل دریافت حمایت 100% از شرکت برای رش ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
دانیل گلمن می‌گوید این عامل ضریب هوشی نیست، بلکه #هوش_هیجانی است. هوش هیجانی مجموعه‌ای از پنج #مهارت است که بهترین #رهبران را قادر می‌سازد #کارایی خود و زیردستان‌شان را بیشینه کنند. طبق تحقیق صورت گرفته روی شرکت‌ها، مدیران ارشدی که حداقل قابلیت های هوش هیجانی را دارا بودند، نحوه عملکرد بخش های زیر ن ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
فرهنگ مبتنی بر نقاط‌قوت 2 یک «ایده نرم» یا صرفاً یک «رویای زیبا» نیست. بلکه، نشان‌دهنده یک تغییر فرهنگی در محل کار است که در آن هر کارمند تشویق می‌شود از نقاط‌قوت خود استفاده کند و روی آن سرمایه‌گذاری نماید، که مستقیماً بر نتایج کسب‌وکار تأثیر می‌گذارد- و نرمی در مورد آن وجود ندارد. ببینید چگونه دو ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
۱) هدفت را تعیین کن (هدفی شفاف، مکتوب و واقعی) یک نقشه اقدام تهیه کن و بلافاصله در مسیر آن گام بردار(برنامه ریزی درست، هوشمندانه و هدفمند داشته باشید) ۲) یک مجموعه فوق العاده شکل بده (همکاری، کار با و به وسیله دیگران، تشکیل یک تیم خلاق و مشتاق و همدل و هم هدف از هر سرمایه ای قوی تر خواهد بود) با افر ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
برخلاف تصور عمومی ، برند شخصی سینه سپر کردن و فریاد زدن از پشت بام نیست که: به من توجه کنید look at me, look at me قدرتمندترین راه برای شناخت نام و نشان شما این است که به دیگران این اجازه را دهید به جای شما صحبت کنند. بخش زیادی از شهرت و آوازه شما از اعتبار و عیار آن مبلغان ساخته شود. غالبا برند شخص ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
این روزها همه جا درباره نقش مهم برند و برندینگ میشنویم ، محتوا های مختلفی میبینیم. و هرکسی برند را از نگاه خود تفسیر ، تصویر یا تعریف میکند.داستان پل زدن به موفقیتهای بیشتردر زندگی شخصی و شغلی با واژه برند گره خورده است. اهرمی جذاب ، کارا و البته قدرتمند که عیار مارا در حوزه بازاریابی و فروش‌رسانی ب ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
موسسه گلوپ دریافته است که دو عامل اصلی بر بازده کارکنان تأثیر می‌گذارد: حس‌تعلق و به زیستی. گلوپ، حس‌تعلق کارکنان را از طریق یک نظرسنجی، که شامل 12 مورد عملی که با نتایج نحوه عملکرد مرتبط است، می‌سنجد و با هلث‌ویز، به زیستی را از طریق پنج عنصری که برای داشتن یک زندگی خوب ضروری هستند، اندازه‌گیری می ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
ICF کوچینگ را این‌طور تعریف میکند: کوچینگ نوعی شراکت مستمر جهت کمک به مراجعه‌کنندگان است که مراجع را به فکر وامی‌دارد و خلاقیت درونی او را بیدار میکند تا به نتایج رضایت بخشی در زندگی شخصی و حرفه‌ای خود دست پیدا کند. در طول روند کوچینگ، مراجعه‌کنندگان آگاهی بیشتری نسبت به توانمندی (پتانسیل) خودشان ... alirezakhalatbaritonekaboni.niloblog.com
مسابقات کيک بوکسينگ در سالن ورزشي شهرستان سيريک برگزار شد. مسابقات کيک بوکسينگ شهرستان سيريک با شرکت کيک بوکسينگ کاران مهمان از شهرستان بندرعباس در سالن ورزشي شهرستان با حضور دکتر جهان الديني بخشدار مرکزي سيريک و جمعي از مسوولين برگزار گرديد. گفتني است ؛ در خاتمه از نفرات برتر مسابقات توسط مسوولين ح ... bsirikvarzash3.niloblog.com
سامانه پژوهش در ارزش‌های اوراق بهادار به دست مریل لینچ در دانشگاه شیکاگو ایجاد شده است. در این سامانه آخرین داده‌ها در پیوند با بها‌های ماهانه، سود تقسیمی و تغییر در سرمایه برای تمام سهام‌های موجود در بورس اوراق بهادار نیویورک از سال 1926 موجود است. center for research in security prices (CRSP) http ... 5acc-hesabdari1.niloblog.com
د شاخص دفتر څه شی دی او څه توپیر لري؟د شاخص دفتر، چې د دارالانشاء د لارښود دفتر په نوم هم یادیږي، سازمان ته د راغلو ایمیلونواو مکتوبونو رارسیدل یا نه رسیدل ثبتوي او پدې توګه د لیکونو شاخص شمیره په اسانۍ موندلو کې مرسته کوي. له همدې امله، د شاخص دفتر د شاخص د یو ډول معاون دفتر په توګه ګڼل کیدی شي. د ... sapand.niloblog.com
ایا دا وضعیت تاسو ته معلوم دی؟دا قضیې د هغو ننګونو څخه دي چې ډیری سازمانونه او شرکتونه یې د “نړیوال مهارت بحران” په نوم د بحران په مینځ کې ځای په ځای کړي دي. نړیوال اقتصادي فورم وړاندوینه کړې چې د نړۍ نیمایي څخه ډیر کارمندان به اړتیا ولري چې خپل مهارتونه لوړ کړي یا نوي مهارتونه په بشپړ ډول زده کړ ... sapand.niloblog.com
ولې روزنه د ادارې یو له مهمو اقداماتو او پروګرامونو څخه دی؟ د ښوونې او روزنې د مدیریت تعریف؟ د افرادو د روزنې موخې؟ د سازماني روزنې پراختیا ته اړتیا؟روزنه تل د فعالیت کیفیت ښه کولو او د سازمانونو د ستونزو د حل کولو لپاره د مؤثره او باوري وسیلې په توګه ګڼل کیږي، او د هغې نشتوالی د هرې ادارې یو له ... sapand.niloblog.com
۱- د ټولو مدیرانو لخوا په کارمندانو کې د ښه چلند ودهکیدای شي یو غلط فهم وي چې یوازې د بشري سرچینو مدیران اړین دي چې پدې برخه کې د کارمندانو چلند ښه کولو لپاره اقدامات وکړي. د بریالي سازمانونو یوه مهمه برخه د ټولو مدیرانو لخوا په بیلابیلو سازماني کچو کې د کارمندانو چلند رامینځته کولو هڅې دي. د مطلوب ... sapand.niloblog.com
د بشري منابعو ستراتیژیک مدیریت څه شی دی؟د ستراتیژیکو بشري منابعو مدیریت (SHRM) یوه جامع او بشپړه تګلاره ده چې د سازمان بشري پانګه د عمومي سوداګرۍ اهدافو او ستراتیژیو سره تنظیم کړي، په بیله بیا د مؤثره مدیریت او کارمندانو پراختیا لپاره د سازمان ماموریت، لید، او ارزښتونو سره د بشري منابعو ستراتیژیو اد ... sapand.niloblog.com
د سازمانونو د کارمندانو لپاره د روزنیزو پروګرامونو طرح کول او پریکړه کول. کوم چې تاسو سره مرسته کوي د مهارتونو پر بنسټ خورا اغیزمن روزنیز کورسونه ترسره کړئ ترڅو ستاسو د سازمان کارمندانو د مهارت کچه لوړه کړي.د کار مهارت (د کار کولو مهارت) او ډولونه په ساده تعریف کې د هر کار لپاره د کار کولو وړ ... sapand.niloblog.com
استخدام څه شی دی؟استخدام هغه پروسه ده چې د یوې ادارې د بشري منابعو ریاست لخوا اداره کیږي ترڅو سم شخص په مناسب وخت کې د سمومهارتونو او وړتیاو سره ترلاسه کړي. دا د یوې ادارې د فعالیت لپاره خورا مهم دی. فعالیت نه یوازې د بشري منابعو د ټیم لپاره بلکه د مدیرانو لپاره هم خورا مهم دی چې د انتخاب د پروسې ب ... sapand.niloblog.com
SAPAND څپـــــــــــــــــــــــــــاند(سیاسی – اجتماعی- کلتوری او خپلواکه ملی ویب پاڼه ) سازماني کلتور څه شی دی او څنګه وده کولی شي؟ ژباړه : نصیراحمد څپاند د سازماني کلتور مفهوم څه دی؟پدې برخه کې به د سازماني کلتور په تعریف بحث وکړو، سازماني کلتور څه شی دی؟ د دې لپاره چې د بشري حقونو متخص ... sapand.niloblog.com
د اسلامي بازار موندنې مفهوم او اصولهره سوداګري د دوام او پرمختګ لپاره بازار موندنې ته اړتیا لري، خو په اسلام کې دا اړتیا باید د شرعي حدودو په چوکاټ کې پوره شي. له همدې امله، د بازار موندنې ځینې ډولونه د علماوو له نظره حرام ګڼل کېږي، او ځینې نور یې مشروع کار او روا دي. په ځانګړې توګه هغه ډول بازار ... sapand.niloblog.com
تایید شده که یو سونگ هو قراره تو فیلم نوین شبکه SBS به اسم revenge has retued به عنوان شخصیت اصلی بازی کننه این دراما در دسامبر پخش میشه.. جو بوآ احتمالا شخصیت مقابل یو سونگ هو رو میگیره فعلا تایید نشده اما کمپانی داره روش فکر میکنه... *** این یه درامای فان و بامزس که راجع به دانش آموزی به اسم کان ... 6applerarityshy9.niloblog.com
✍یاله خدا نام نگذری بر تاریخ اسکستانقسمت چهارم (آخر) ✅در قسمت های قبلی بیان داشتم که دوره قدیم اسکستان را نمی توان معین کرد چون علایم خاصی که بیان کننده که به بوته آزمایش باستان شناسان در آید و نظریه را در پی داشته باشد وجود ندارد وکاوشی در حیطه های خاصی در مناطقی که علی الظاهر راه ونشان وجود ت ... astanej.niloblog.com
مادر م ای نادره روزگار (سلمه اسماعیلی) وداع با مادر غروب دوازدهم اسفندماه یکهزار سیصد و چهل هشت بعد از رفتنت همه خسته و غمگین دل از خاک مزارت کندند آسمان دل گرفته زمستان اسکستان سوز رفتنت را به استخوانهامان می چشاند همه در دل زمزمه دوریت را می خوانند آوای وداع با مادر غمگین ترین آوای جهان زمان ... astanej.niloblog.com
نقد و ارزیابی تعدادی از وبلاگ های دانشجویان درس مدیریت بازاریابی پیشرفتهاستاد درس جناب آقای دکتر امیدی ۱- سرکار خانم یزدانمهر:- مطالب خوب و ارزنده ای را انتخاب نموده اید.- ساختار وبلاگ استاندارد و در عین سادگی به نظر پویاست.- سرفصل و عناوین برجسته و رنگ بندی آن مناسب است.- اگر وبلاگ با گفتار شخصی آغ ... mohammadeslami2022.niloblog.com
CRM چیست؟مخفف مدیریت ارتباط با مشتری می باشد و هدفش اینست که پاسخ به نیاز و درخواست مشتریان را به بهترین شکل مدیریت کنیم.CRM استراتژی نحوه تعامل و مشارکت با مشتریان است.CRM موفق کسب و کار را از دید مشتری می بیند و در برنامه ریزی خود تجربه مشتری را در نظر می گیرد.نگاه از دید مشتری کمک می کند تا ش ... mohammadeslami2022.niloblog.com
آموزش مدیریت بازاریابی Marketing Management استراتژی کشش ( PULL ) و استراتژی رانش ( PUSH ) استراتژی کشش ( PULL ) :بدین معناست که به کمک ابزارهای تبلیغاتی و بازاریابی بتوان مشتری را برای تهیه محصولیا خدمت خود ترغیب کرد.مثلاً گفتن یکی بخر و دو تا ببراستراتژی رانش ( PUSH ) :نقطه مقابل بازاریا ... mohammadeslami2022.niloblog.com
تعریف استراتژی اقیانوس آبی : استراتژی اقیانوس آبی، به بازاری برای محصول و یا خدماتی گفته می‌شود که در آن رقابت وجود ندارد و یا رقابت بسیار کمتری وجود دارد. این استراتژی حول محور جستجوی کسب‌وکاری است که سازمان های بسیار کمی در آن فعالیت می‌کنند و هیچ فشار رقابتی بر سر بها، در آن وجود ندارد.استرات ... mohammadeslami2022.niloblog.com
۱- بیش‌ارائهی UP-SELLING یعنی مشتری را ترغیب کنید که چیزی اضافه یا گران‌تر بخرد و در زمان خریداری یا تصمیم به سفارش رخ می‌دهد. بیش ارائهی به مشتریان فرصت سفارش کالاهایی را می‌دهد که کمی بهتر از کالایی است که در نظر دارد بخرد مثلاً مشتری بگوید ساندویچ ساده می‌خواهد و شما بگویید ساده می‌خواهد یا دوبل؟ ... mohammadeslami2022.niloblog.com
پاسخ به پرسشنامه کارشناسی ارشد فرهیخته گرامی سلاملینک زیر مربوط به پرسشنامه کارشناسی ارشد می باشد.ممنون می شوم جهت کمک به امر پژوهش در فعالیت های بازاریابی با اختصاص چند دقیقه از وقت شریفتان ما را در این امر یاری بفرمایید.قبلا صمیمانه از مساعدت و همکاری جنابعالی کمال تشکر و سپاس را دارم.https://po ... mohammadeslami2022.niloblog.com
کاظمیان : سه سال ديگر از فوتبال خداحافظى مى كنم سه سال ديگر از فوتبال خداحافظى مى كنم كاظميان: در اوج آمادگى مصدوم شدمبعد از پشت سر گذاشتن يك فصل موفق با الشعب، جواد كاظميان خريد ويژه الشباب محسوب مى شود. تيمى كه در همان روزهاى اول فصل نقل و انتقالات ضلع سوم ايرانى هايش را با حضور شماره 9 كامل ... javad-va-emarat.niloblog.com
گلزني مبعلي و کاظميان براي الشباب تيم فوتبال الشباب اماراتدر ديداري دوستانه با گلزني مبعلي و کاظميان موفق به پيروزي برابر حريفي از اتريش شد. تيم فوتبال الشباب امارات که اردوي آماده سازي خود را در اتريش برگزار مي کند، شب گذشته برابر يکي از تيم هاي اين کشور به ميدان رفت و با نتيجه 7 بر صفر به پيروزي ... javad-va-emarat.niloblog.com
سلام یک مصاحبه ی قدیمی از جواد می ذارم البته از سایت یکی از دوستان گرفتم که از او هم تشکر می کنم یک سری سوال از جواد بهترین کشور برای زندگی؟ -ایتالیا بهترین اتومبیل؟ -ب.ام.و بهترین غذا؟ -خورشت قیمه مادرم بهترین روز زندگی؟ -نداشتم! بهترین کتاب؟ -هشت کتاب بهترین تیم فوتبال؟ -پرسپولیس بهترین ارزو؟ -سلا ... javad-va-emarat.niloblog.com
خیلی وقته که دیگه نمی نویسم امّا دوباره می خوام بنویسم راستی اینم از علی دایی نامرد ، چرا جواد رو دعوت نکرد ، ایشالله تیم ملی بدون جواد نره جام جهانی جواد حقشه بره تیم ملی مخصوصآ که مهدوی کیا هم دعوت نشده و جواد می تونه جامع بازی کنه و جای مهدوی کیا رو بگیرهبگذریم ( هرچند نمیسه از این محور گذشت) ... javad-va-emarat.niloblog.com